關(guān)于開展2011-2012年度新進(jìn)專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)定級和崗位聘任工作的通知
學(xué)校各單位：
根據(jù)國家及四川省有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合我校實際，為做好2011-2012年度新進(jìn)的、確定在專業(yè)技術(shù)崗位上的人員職務(wù)定級和崗位聘任工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下。
一、工作對象和基本要求
（一）第一類人員：沒有工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生
2012年新參加工作的應(yīng)屆博士畢業(yè)生，經(jīng)3個月考察期且考核合格，可確定為講師或其他相應(yīng)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并聘用至十級專業(yè)技術(shù)崗位。
2012年新參加工作的應(yīng)屆碩士畢業(yè)生，經(jīng)3個月考察期且考核合格，可確定為助教或其他相應(yīng)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并聘用至十二級專業(yè)技術(shù)崗位。
2011年新參加工作的大學(xué)本科（含獲得雙學(xué)士學(xué)位的本科生、研究生班結(jié)業(yè)等），經(jīng)1年見習(xí)期且考核合格，可確定為助教或相應(yīng)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，并聘用至十二級專業(yè)技術(shù)崗位。
（二）第二類人員：有過工作經(jīng)歷（符合工齡認(rèn)定）的新進(jìn)人員
1、沒有評聘過專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員
有工作經(jīng)歷，但未評聘過各級各類專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，經(jīng)所在單位考察合格，原則上按照第一類人員職務(wù)確定和崗位聘任基準(zhǔn)執(zhí)行，資格取得和崗位起聘時間以正式進(jìn)入我校工作時間為準(zhǔn)。
2、評聘過專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員
評聘過各級各類專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，經(jīng)所在單位考察合格，原則上可按照原評聘的專業(yè)技術(shù)職務(wù)級別確定現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格（屬不同系列的，還應(yīng)符合學(xué)校關(guān)于專業(yè)技術(shù)職務(wù)確認(rèn)的相關(guān)條件）。
二、工作流程
1、個人填寫《成都中醫(yī)藥大學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用呈報表》一式一份（見附表1，雙面打?。?/span>
2、所在學(xué)院（部門）對擬聘人員材料進(jìn)行核實，對考察期間綜合表現(xiàn)，尤其是對相關(guān)業(yè)務(wù)工作完成情況進(jìn)行重點考察，簽署明確的考核、聘用意見。同時提交《專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用一覽表》電子版（見附表2）。
3、人事處按規(guī)定程序進(jìn)行評審、報批后，下文聘任。
4、材料提交時間：2012年10月11日16:00前將以上材料報人事處師資科（溫江校區(qū)行政樓420室）。
三、有關(guān)說明
1、考察（見習(xí)）期以正式入校時間起始計算。
2、根據(jù)我省關(guān)于大中專畢業(yè)生首次聘用的補充規(guī)定，新近參加工作的博士畢業(yè)生首次聘用至十級專業(yè)技術(shù)崗位，碩士畢業(yè)生首次聘用至十二級專業(yè)技術(shù)崗位。
3、根據(jù)省人才交流中心的相關(guān)要求，學(xué)校可為各單位自主聘用人員代為辦理定級和相應(yīng)初中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的確認(rèn)工作。
特此通知。
附件：
1、成都中醫(yī)藥大學(xué)新進(jìn)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用呈報表點擊下載
2、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用人員一覽表點擊下載
成都中醫(yī)藥大學(xué)人事處
二〇一二年九月十二日