一、求真務實，堅決克服形式主義

1.一方面，杜絕形式主義，進一步精簡文件，減少會議。另一方面，反對形式虛無主義，開好必要的會議，如黨政聯(lián)席會、民主生活會、教職工大會等。

2.健全黨內(nèi)生活制度，保證組織生活的連續(xù)性、嚴肅性，加強黨支部，特別是領(lǐng)導干部所在支部的建設(shè)，不斷提高支部內(nèi)發(fā)現(xiàn)黨員干部問題、解決干部作風問題的能力。每年召開一次班子民主生活會，積極開展經(jīng)常性的批評和自我批評，及時解決領(lǐng)導班子和個人在思想、工作、作風方面存在的問題。

二、牢記宗旨，堅決摒除官僚主義

1.遵照《管理學院行政人員工作紀律》，重申勞動紀律，推行“首問負責制”，強調(diào)和規(guī)范工作交接，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，塑造崗位形象，深入踐行群眾路線，強化服務師生的意識。

2.健全民主集中制，建立完善科學的議事規(guī)則和決策程序，繼續(xù)改進和完善《管理學院黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則》，凡重大事項決策，事前必須廣泛聽取各方面意見，黨政保持溝通，決策中要充分發(fā)揚民主。

3.制定《管理學院關(guān)于加強和改進學院網(wǎng)頁建設(shè)與管理的試行方案》，學院網(wǎng)頁增設(shè)領(lǐng)導信箱欄，強化干群互動，規(guī)范公告公示欄，推進信息公開。嘗試實施《管理學院信息公開辦法》，保障群眾知情權(quán)、參與權(quán)，提高學院工作的透明度，讓管理與服務行為受到監(jiān)督。

4.督促《管理學院教師黨員開展聯(lián)系、幫扶活動的實施辦法》的實施和落實，使領(lǐng)導干部和黨員深入基層、深入學生，了解關(guān)注師生的困難與訴求，并將班子成員密切聯(lián)系群眾的措施及實效列入年度述職和民主生活會。

三、廉潔勤政，堅決杜絕享樂主義、奢靡之風

1.按照“五好干部”要求和“三好班子”建設(shè)目標，院領(lǐng)導對職權(quán)范圍內(nèi)的事項要按程序和時限積極辦理，對不符合規(guī)定的事項要履行崗位職責、堅持原則不得辦理。

2.認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，切實管好自己的配偶、子女和身邊工作人員。

3.嚴格落實中央“八項規(guī)定”，勤儉辦公，不超規(guī)格配備辦公用房，不接受別人的禮品、禮金和各種有價證券、支付憑證等，不用公款搞節(jié)日期間走訪、送禮、宴請等活動。