藥學院順利舉行新進科研助理入職培訓會
為使新入職科研助理盡快適應高校教師的職業(yè)特點和要求，適應新的環(huán)境，盡快進入教師角色，熟悉藥學院文化、制度和行為規(guī)范，了解崗位職責，并快速地勝任新的工作，藥學院于2020年7月8日上午在科技樓十一樓會議室舉行科研助理入職培訓會，藥學院院長傅超美，黨委書記劉世云，黨政辦公室主任任波，科研科科長鄧晶晶及全體新進科研助理參加會議，會議由任波主持。
在全體新進科研助理自我介紹后，傅超美首先對各位新同事加入成中醫(yī)藥學院這一大家庭表示歡迎，并介紹了學院目前發(fā)展建設情況。針對目前學院重點工作——中藥學“一流”學科建設工作，傅超美分別從拔尖人才培養(yǎng)、建設一流師資隊伍、提升科學研究水平、加強社會服務、促進文化傳承和國際交流合作等方面取得的成果和發(fā)現(xiàn)的不足進行了梳理和介紹，并表示希望在包括新進教師在內的全院師生的努力下，“中藥學”第五輪學科評估要力爭“A”，緊跟學?！半p一流”戰(zhàn)略部署、認真落實各項細節(jié)，全面助力“雙一流”建設。他強調，科研助理要盡快適應新環(huán)境，適應從學生狀態(tài)到工作狀態(tài)的轉換，并鼓勵新進教師在完成本職工作之余抓緊一切時間努力提升自己。
劉世云補充介紹藥學院歷史、發(fā)展建設進程以及“一流”學科建設情況，并對新進教師提出幾點希望和要求。一是要盡快適應新工作環(huán)境，及時調整狀態(tài)、完成從生活和心理上的從學生到老師的角色轉變、責任轉變。二是嚴格要求自己，認真履行職責，加強學習，包括從書本上學習、從同事身上學習、向前輩學習等，不僅要學習業(yè)務知識，還要加強學習管理、科研等方面相關知識，全方位提升自我；遵章守紀，強化責任。新進科研助理要遵守科室、學院、學校的各項規(guī)章制度；踏實工作，取得成績，爭取學校學院發(fā)展建設貢獻力量。三是要明確人生目標，找準發(fā)展方向。此次科研助理的招聘是順應特殊時期國家出臺的特殊政策，旨在減輕科研專業(yè)工作者的工作壓力與負擔以及解決特殊時期的就業(yè)困難，因此，他強調，新入職教師要踏實工作，高質量完成任務的同時要兼顧個人今后發(fā)展規(guī)劃，不管是這一年的科助時間作為過渡時間還是通過這段經(jīng)歷感覺喜歡并適應這份工作，都要認真考慮好未來發(fā)展方向，踏實努力為之奮斗。最后祝愿新入職科助生活愉快、工作順利。
會上，任波為新進科助詳細介紹了入職流程、崗位職責、工作紀律，包括處理日常事務、組織團隊會議、協(xié)助團隊完成管理服務工作、遵守學校學院實驗室的規(guī)則、遵守保密協(xié)議與請假制度、以及按時上下班打卡等。
鄧晶晶從科研相關工作的角度對新進科助今后工作進行了介紹與補充，提醒大家要關注學校學院相關通知公告，尤其是盡快熟悉掌握科研相關的項目申報與報賬流程。工作中要時刻保持沉穩(wěn)，不急不躁的心態(tài)，遇到不能解決或者不清楚的事情不要害怕和刻意回避，可以通過向她或其他同事求助以解決問題。
通過此次的入職培訓會，新入職的科研助理們不僅更加了解藥學院歷史、環(huán)境與發(fā)展建設進程，也了解到自己今后工作方面包括崗位職責，工作紀律等情況，使大家更好更快地融入藥學院這個積極團結的大家庭中，更快地適應身份轉變并開展工作。
（文/張婧、黃子饻 圖/鄧晶晶 編輯/黃子饻）