關于開展2024年“杏林學者”高層次人才校內遴選工作的通知
各學院、部門：
按照《成都中醫(yī)藥大學關于印發(fā)<成都中醫(yī)藥大學杏林學者“1313”人才引育支持計劃（試行）>的通知》(成中醫(yī)?！?023〕1號)、《成都中醫(yī)藥大學杏林首席輔導員建設培育支持計劃》（成中醫(yī)黨〔2022〕36號）文件要求，為做好學校各支隊伍的培育發(fā)展工作，現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、申報類別
杏林學者“1313”人才引育支持計劃校內高層次人才（簡稱“1313”校內人才）和杏林首席輔導員、高級輔導員。
其中 “1313”校內人才項目由人事處組織；杏林首席輔導員、高級輔導員由學生處組織，以學生處通知為準。
二、“1313”校內人才申報要求
1.申報對象
具有博士學位或高級專業(yè)技術職務的專家學者。
2.申報條件
共設置七個不同層次的人才項目崗位。具體條件參見《成都中醫(yī)藥大學杏林學者“1313”人才引育支持計劃（試行）》（成中醫(yī)?！?023〕1號）（文件查閱詳見校內OA公告通知）。
3.聘期待遇、支持措施和考核任務
（1）符合第一至五層次入選條件的人才，可選擇年薪制、“揭榜掛帥”制或績效薪酬制，第六、七層次可選擇年薪制或“揭榜掛帥”制。
（2）各層次入選人員支持措施、考核任務等按照《成都中醫(yī)藥大學杏林學者“1313”人才引育支持計劃（試行）》（成中醫(yī)?！?023〕1號）執(zhí)行。
4.推薦程序
（1）個人申請。根據(jù)近五年（2019年1月1日起至2023年12月31日，所有業(yè)績材料以正式發(fā)表為準）實際業(yè)績情況，填報《杏林學者“1313”校內高層次人才申報情況匯總表》（附件1）、《杏林學者“1313”校內高層次人才申請表》（附件2-7），并提供相應的支撐材料至學院審核、蓋章。
（2）學院推薦。學院對申報人選的申請表、申報情況匯總表及支撐材料進行審核。
（3）材料報送。請于6月26日（周三）下午17:00前以學院為單位統(tǒng)一上報。電子版材料發(fā)送至人事處郭靜OA郵箱，紙質材料一式一份（匯總表、申請表和支撐材料）交至溫江校區(qū)行政樓人事處師資科（420辦公室）。
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系人及電話：郭老師、晏老師，028-61800045
附件
下載.rar：
1.杏林學者“1313”校內高層次人才申報情況匯總表
2-7.杏林學者“1313”校內高層次人才申請表
人事處
2024年6月17日